Pintor Pleno
Descrição da vaga
Buscamos um(a) Pintor(a) para atuar na conservação e manutenção dos espaços da UNIJUÍ, realizando serviços de pintura e acabamento e contribuindo para a conservação e qualidade dos ambientes institucionais.
Responsabilidades e atribuições
- Preparar superfícies para pintura, realizando limpeza, lixamento, correções e aplicação de massa;
- Experiência na aplicação, nivelamento e acabamento com massa corrida;
- Executar pintura de paredes, tetos, portas, janelas e demais estruturas;
- Realizar aplicação de tintas, vernizes e outros produtos de acabamento;
- Preparar e utilizar corretamente tintas, ferramentas e materiais de pintura;
- Realizar retoques e reparos em superfícies pintadas;
- Identificar necessidades de preparação e correção das superfícies antes da pintura;
- Zelar pela conservação das ferramentas, equipamentos e materiais utilizados;
- Manter o local de trabalho organizado e limpo;
- Cumprir procedimentos de segurança na execução das atividades;
- Atender às demandas de pintura e conservação dos diferentes espaços da instituição.
Requisitos e qualificações
- Ter 18 anos ou mais;
- Ensino Fundamental completo;
- Experiência na função de pintor;
- Conhecimento em preparação de superfícies e aplicação de tintas;
- Conhecimento no uso de ferramentas e equipamentos de pintura;
- Organização e atenção aos detalhes.
- Disponibilidade para atuar 38 horas semanais nos turnos manhã e tarde.
Informações adicionais
- Cargo: Assistente II
- Carga horária: 38 horas semanais - Manhã e tarde de segunda a sexta-feira.
- Remuneração: R$2.680,00
Benefícios:
- Plano odontológico próprio com subsídio institucional;
- Subsídio para o Plano de Saúde;
- Desconto em cursos da instituição: até 72% na graduação e até 50% na pós-graduação/especialização, extensivo aos dependentes;
- Auxílio-creche;
- Vale-transporte;
- Intervalo para amamentação ampliado em relação ao previsto na CLT;
- Seguro de vida;
- Folga remunerada de 2 horas no período do pagamento do salário.;
- Licença-paternidade estendida, superior ao período previsto na CLT;
- Garantia de emprego no período que antecede a aposentadoria;
- Licença para casamento (gala) e luto com duração superior à prevista na CLT;
- Folga no Dia do Trabalhador do Ensino Privado;
- Abono de faltas para acompanhamento de filhos, cônjuge e pais em caso de doença, conforme normas institucionais;
- Licença remunerada nos dias 24 e 31 de dezembro;
- Incentivo à qualificação e ao desenvolvimento profissional;
- Plano de telefonia celular corporativa.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Psicológica e Entrevista com o Gestor
- Etapa 3: Contratação
Junte-se à nossa equipe!
Se você busca construir sua trajetória profissional em uma instituição comprometida com a excelência acadêmica e com o desenvolvimento social, a Unijuí é o seu lugar. Aqui, você encontrará um ambiente pautado pela ética, comprometimento, profissionalismo, responsabilidade social e valorização das pessoas, princípios que orientam nossa atuação há mais de 60 anos. Na Unijuí, acreditamos no potencial transformador do conhecimento e no papel de cada colaborador para fortalecer nossa missão de formar profissionais com consciência crítica e contribuir para o crescimento da região. Valorizamos a diversidade de ideias, o respeito às individualidades e o desenvolvimento contínuo de competências, promovendo um espaço inclusivo, colaborativo e voltado à inovação.
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